昆山审计：“三步走”把好人才开发专项资金发放信用关

为进一步规范人才开发专项资金管理，核实信用政策措施落实情况，充分发挥人才在推动经济社会高质量发展的积极作用，近日，昆山市审计局在相关审计项目中重点关注了获得资助个人的信用状况。

一是政策数据搜集。全面梳理掌握人才项目奖补政策和专项资金管理办法，了解人才发展项目申报、择优评审程序及对个人信用方面的规定。查看主管部门提供资助的项目清单及公示信息，取得引进和培育高层次人才和团队清单、各类人才表彰奖励和人才工作的考核补助明细。

二是疑点问题筛查。通过大数据分析审计结合实地考察，延伸调查获得资助个人所在企业，查看人才实际在岗就业情况，核实有无错领、冒领行为；依托全国信用信息共享平台与信用江苏平台、金融信用信息基础数据库与个人征信机构，将资助人才清单与严重失信主体名单进行关联比对，严查违规领取现象。

三是审计成果巩固。通过揭示人才开发专项资金发放过程中个人信用管理漏洞和薄弱环节，分析产生的原因，为营造良好人才发展环境建言献策，提高相关部门对奖补资金风险管控意识，强化人才发展项目实施效果，完善失信约束和问责机制，坚持“谁用款、谁负责”原则，推动诚信体系建设，提高全社会信用水平。